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Mostrando las entradas etiquetadas como PERSONAL

Ayuda Memoria para el Intendente

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*Por Gustavo Estavilla Parece que el Intendente di Napoli se olvidó cómo recibió la municipalidad Francisco Torroba. Por dichos del propio gobernador Oscar Jorge, Santa Rosa estaba "en concurso preventivo". Es decir que nos tocó recibir un municipio totalmente quebrado desde lo financiero y también desde lo institucional. Con mucho trabajo y llevando adelante una gestión austera -algo de lo que debiera tomar ejemplo la actual administración- pudimos sacar Santa Rosa adelante, sin prácticamente ayuda del Gobierno Provincial y del Gobierno Nacional. Pese a esas condiciones poco favorables se avanzó mucho en la toma de decisiones que aseguraban derechos para los trabajadores ex planes, que durante años fueron precarizados por anteriores gobiernos. Ayuda memoria : Ordenanza Nº 3931/2009: Reconocimiento de suma fija a ex planes que tuvieran 15 años de antigüedad Ordenanza Nº 4168/2010: Creando el régimen de tiempo reducido Particularmente dirigido a mujeres que cobraban el plan Je...

Pedimos información sobre incendio en el Relleno Sanitario

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Desde los Bloques Frepam y Propuesta Federal hemos presentado un Proyecto de Comunicación con el objetivo de que se informe sobre el incendio ocurrido en el Relleno Sanitario el día 30 de septiembre. En días pasados, precisamente el 30 de septiembre, se produjo un incendio de consideraciones en el galpón dispuesto para la tarea de las y los recicladores cooperativos que trabajan en el Relleno Sanitario de nuestra ciudad. Alertados por trabajadores del espacio, asistimos al lugar el sábado 01 de octubre, donde corroboramos los hechos y comprobamos los daños ocasionados. Optamos por esperar información oficial al respecto, entendiendo que el Ejecutivo Municipal iba a hacer saber la novedad, como creemos corresponde. Ha pasado más de una semana y el silencio oficial nos obliga a hacerlo público, es por ello que desde los Bloques Frepam y Propuesta Federal hemos presentado un Proyecto de Comunicación requiriendo información sobre el hecho, y, además, sobre qué medidas protocolares se toman...

EX-PLANES: SE DEBERÍA CONTINUAR CON LA POLÍTICA DE ESTADO DE AMPLIACIÓN DE DERECHOS

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Desde el Bloque de Concejala y Concejales del Frepam consideramos que se debe continuar con la política de Estado, por la cual,  con el correr de los años en las diferentes gestiones desde el año 2007 en adelante, trabajadores y trabajadoras Ex-Planes fueron teniendo reconocimiento y ampliación de derechos. En este sentido hemos visto recientes declaraciones públicas del Secretario de Hacienda Municipal respecto de que el Municipio no cuenta con los recursos para hacer frente a este reclamo durante el presente año. Desde nuestro espacio político consideramos que, en general, ningún momento de las finanzas del Municipio (con sus más o con sus menos) ha tenido gran holgura de recursos; sin embargo se han ido efectuando reconocimientos y ampliaciones de derechos a estos trabajadores, tales como: -reconocimiento de los 15 y 25 años de antigüedad -promoción automática a la categoría que les corresponde por años trabajados -reconocimiento de las vacaciones -reconocimiento de compensación...

Proyecto: reconocimiento de títulos terciarios para categorizaciones de personal

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Reconocer las capacidades adquiridas es una forma de mejorar la atención a la ciudadanía. En este sentido, desde el Bloque Frepam, coincidiendo con el reconocimiento a aquel personal municipal que se capacita, hemos presentado un proyecto de ordenanza para que quienes posean títulos de nivel terciario sean reconocidos en categoría superiores a las de ingreso común. En 2017, a través de una ordenanza sancionada por unanimidad, ese título ya fue reconocido con un incremento porcentual en el adicional por título. En esta oportunidad, coincidiendo también con lo sancionado por la legislatura pampeana recientemente, creemos que amerita hacer lo propio en la Municipalidad de Santa Rosa. Reconocer en el ingreso y siempre y cuando la formación terciaria que acrediten sea aplicada en las tareas que realizan implica también el reconocimiento al esfuerzo de quienes se capacitan en la administración pública municipal. Texto del proyecto: Visto:           Las  Ordenan...

Nos oponemos al proyecto que permite la contratación de monotributistas para las obras de la ciudad. Le decimos NO a la precarización laboral

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Hoy se aprobó un proyecto enviado por el Intendente di Nápoli que permite la contratación de monotributistas para trabajar en las obras de la ciudad. Desde nuestro Bloque votamos EN CONTRA. El Intendente considera que no hay suficiente cantidad de empleados en la Municipalidad para afrontar las obras. Por eso la ordenanza habilita a contratar personal temporario.  Esta ordenanza avanza sobre derechos laborales. Nos oponemos a cualquier medida que implique precarización laboral. Texto de la Ordenanza 6661 aprobado PRENSA: Plan B Noticias: TEMEN QUE PROYECTO MUNICIPAL HABILITE LA PRECARIZACIÓN LABORAL EN SANTA ROSA Radio Kermés: El Municipio quiere modificar la ordenanza de contratación directa Plan B Noticias: APRUEBAN ORDENANZA QUE LE ABRE LA PUERTA A LA PRECARIZACIÓN LABORAL EN EL MUNICIPIO El Diario de La Pampa: Modifican una ordenanza para que el municipio contrate trabajadores para obras públicas

Sobre la situación laboral en el Juzgado de Faltas

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Comunicado en conjunto de los bloques Frepam, Propuesta Federal y Comunidad Organizada: Recibimos al personal del Juzgado de Faltas para escuchar sus reclamos respecto del maltrato diario ejercido por los responsables del área. Desde el comienzo de la gestión, esta situación ha generado la salida de 15 empleados del juzgado hacia otras áreas municipales. A ello se suman las arbitrariedades a las que están sometidos diariamente, las pésimas condiciones de trabajo, la falta de higiene, tener un único baño para el público y los empleados, falta de elementos de limpieza y de útiles de oficina, etc. La gravedad de la situación que se padece en el Juzgado de Faltas viene siendo advertida por los empleados a las propias autoridades, gremios e incluso al Intendente. Es imperioso que el intendente los reciba y escuche a los trabajadores, tal cual se lo han solicitado en varias oportunidades, incluso por escrito. Es importante que la situación se revierta de manera inmediata para lograr un ámbit...

Repercusiones por el ingreso a la municipalidad de una víctima de violencia de género en el puesto de su agresor

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La noticia ha tenido trascendencia en medios de comunicación de todo el país, incluso internacionales.  Mirá: Medios locales https://www.infopico.com/2020/11/16/violencia-de-genero-la-pampeana-valeria-juarez-marco-un-hecho-historico-en-argentina-y-aseguro-que-ahora-es-tiempo-de-salir-a-vivir/ https://www.eldiariodelapampa.com.ar/locales/6887-entro-a-trabajar-en-el-lugar-del-que-echaron-a-su-golpeador https://www.laarena.com.ar/la-pampa/2020-11-15-22-19-6-resaltan-caso-juarez https://diariofemenino.com.ar/df/por-primera-vez-en-el-pais-entro-a-trabajar-al-lugar-de-su-victimario/ http://www.maracodigital.net/Violencia-de-genero-trabajara-en-el-municipio-de-santa-rosa-y-ocupara-la-vacante-de-su-victimario.html https://la-pampa.wixsite.com/winifreda/post/una-mujer-que-sufri%C3%B3-violencia-de-g%C3%A9nero-ocupa-el-lugar-que-ten%C3%ADa-su-agresor https://www.radiokermes.com/noticias/4176-de-la-violencia-de-genero-a-la-reparacion-integral?fbclid=IwAR1OHq674Eo4i5cgn6biAMcByX8qFFpZdejBmnjR4k...

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